Wer ist das Unternehmen und was ist der Kontext?
Einer meiner Kunden möchte einen Experten für Workday Adaptive Planning einstellen. Das Unternehmen steht kurz vor der Implementierung von Workday Adaptive Planning und sucht eine qualifizierte Fachkraft, die die Verantwortung für die Gestaltung der technischen und planerischen Prozesse im Finanzcontrolling übernimmt.
In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, eigenständig Prozesse in Workday Adaptive Planning zu konfigurieren und einen reibungslosen Betrieb nach der Implementierung sicherzustellen.
Was sind die Aufgabenbereiche?
- von technischen und planerischen Prozessen im Finanzcontrolling unter Nutzung Ihrer Kenntnisse in Workday Adaptive Planning.
- Konfiguration von Prozessen innerhalb von Workday Adaptive Planning, um die spezifischen Anforderungen unserer Organisation zu erfüllen.
- stellen sicher, dass die Stakeholder Szenarien und Business Cases innerhalb der Workday Adaptive Planning-Plattform problemlos erstellen können.
- umfassender Analysen und Berichte zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen innerhalb der Organisation.
- bei der Budgeterstellung, indem Sie wertvolle Erkenntnisse in die Finanzplanung einbringen.
- Beteiligung an der Erstellung von Jahresabschlüssen und Gewährleistung der Genauigkeit und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.
- spezieller Projekte im Zusammenhang mit der Finanzplanung und -analyse, Vorantreiben von Initiativen zur Verbesserung der betrieblichen Effizienz und Effektivität.
- von Key Performance Indicators (KPIs) zur Überwachung und Messung der Leistung in verschiedenen Finanzprozessen.
- einer Innovationskultur innerhalb des Finanzteams und Ermutigung zur Erkundung neuer Ideen und Problemlösungsansätze.
Welcher berufliche Hintergrund und welche Fähigkeiten sind gefragt?
- in der Arbeit mit Workday Adaptive Planning, mit einem ausgeprägten Verständnis der Möglichkeiten und Funktionalitäten.
- Kompetenz in der Gestaltung und Konfiguration technischer Prozesse im Finanzcontrolling.
- der Erstellung detaillierter Analysen und Berichte zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen.
- Kenntnisse in der Budgeterstellung und der Analyse von Jahresabschlüssen.
- in der Leitung spezieller Projekte und Initiativen in einem Finanz- oder Rechnungswesenumfeld.
- zur Einführung von Leistungsindikatoren (KPIs), um die Leistung zu verbessern.
- kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit der Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit Interessengruppen auf allen Ebenen.
- Denkweise mit einer Leidenschaft für Innovation und kontinuierliche Verbesserung.
- nach Deutschland umzuziehen oder bereits in Deutschland zu wohnen, mit dem Wunsch, zum Erfolg unseres Teams beizutragen.
Wie bewerbe ich mich?
Melden Sie sich bei Laura Fernández, per E-Mail laura.fernandez@systemsaccountants.com.
Wer wir sind?
SystemsAccountants ist ein führendes globales Unternehmen für die Rekrutierung von Finanzsystemen, Analytics und Transformation. Wir bieten dauerhafte und Vertragsrekrutierungslösungen an, um Kunden bei der Implementierung, Unterstützung, Entwicklung, Ausführung und Optimierung von ERP-, ERP- und Analyse-Systemen zu unterstützen. Wir suchen und überprüfen Finanzsystemspezialisten weltweit. Im Gegensatz zu typischen Personalvermittlungsunternehmen haben unsere Berater eine internationale Reichweite, um sicherzustellen, dass unsere Kunden und Kandidaten neben einem maßgeschneiderten Service auch Markteinblicke erhalten.
