Contexte du poste:

Nous sommes actuellement en quête d’un Manager SAP BFC H/F pour intégrer les équipes d’un grand cabinet de conseil spécialisé dans la transformation financière digitale. Après une année marquée par une croissance significative, notre groupe est à l’écoute attentive de professionnels animés par l’ambition et prêts à se lancer dans une nouvelle aventure professionnelle enrichissante.

Mes missions:

· Travailler quotidiennement avec les clients pour délivrer les applications financières qui leur permettent de piloter leur activité sereinement et d’accroître leur performance.

· Comprendre les besoins de l’entreprise, les documenter et les affiner.

· Concevoir et construire la solution technologique selon les besoins.

· Former le client et le guider tout au long de la mise en œuvre.

· Soutenir l’intégration des données entre les systèmes sources et les solutions de migration.

· Découvrir des secteurs d’activité variés, aux enjeux différents.

· Être le lien entre les parties prenantes du client et l’équipe produit, afin d’assurer le développement de la meilleure plateforme de planification.

· Assurer la qualité de la livraison des projets.

· Être un expert sur l’outil SAP BFC et être le key contact pour les consultants interne et les différents stakeholders du portefeuille clients ;

· Être ouvert aux excellentes opportunités d’évolutions en interne !

Quel profil et quelles compétences dois-je avoir ?

· De formation supérieur BAC+5 en école de commerce, ingénierie ou diplôme universitaire en finance, en informatique, en commerce ou dans un domaine connexe.

· Au moins 5 à 7 ans d’expérience avec les logiciels de gestion de la performance d’entreprise, en particulier SAP BFC, idéalement dans des rôles de conseil ou de développement de solution.

· Excellente capacité à établir des relations de confiance avec un sens profond de l’empathie et du dévouement.

· Expérience de la réalisation d’objectifs multiples dans un environnement entrepreneurial avec peu de supervision.

· Expérience de gestion de projets.

Pourquoi rejoindre cette organisation ?

Intégrez une équipe unie qui offre des garanties en termes de formation et de certification sur au moins deux technologies ! Vous aurez accès à des formations dispensées par des experts du marché et la possibilité d’évoluer vers un poste de management. En plus d’une variété de grands projets, cette entreprise adopte un mode de travail hybride, avec une flexibilité en termes de télétravail. Plusieurs opportunités en interne à l’international aussi.

Comment postuler ?

Vous vous retrouvez dans cette fiche de poste ou vous souhaitez simplement avoir plus d’information ? Prenez contact avec Najwa Ajana de SystemsAccountants via Najwa@systemsaccountants.com.

Qui sommes-nous ?

SystemsAccountants est un cabinet de recrutement international spécialisé dans les systèmes financiers, l’analyse et la transformation. Nous offrons des solutions de recrutement pour des postes en CDI, CDD et en freelance, permettant à nos clients de mettre en place, de soutenir, de développer, d’exploiter et d’optimiser des systèmes EPM, ERP et d’analyse. Nous identifions et évaluons des professionnels des systèmes financiers à l’échelle mondiale. À la différence des cabinets de recrutement traditionnels, nos consultants ont une portée internationale, ce qui garantit à nos clients et candidats une perspective du marché ainsi qu’un service personnalisé.