Unit4 ERP (Agresso / Business World) Stellenangebote
Unit4 ERP (Agresso / Business World) war früher unter dem Namen Agresso Business World bekannt (und wird manchmal einfach mit ‘Agresso’ oder ‘Unit4’ oder ‘Unit4 ERP’ abgekürzt) und ist eine Cloud-ERP-Software, die für Unternehmen entwickelt wurde, um sich schneller an geschäftliche Veränderungen und neue Bedingungen, Märkte und Software anzupassen.
Sie rationalisiert den Veränderungsprozess und trägt dazu bei, Kosten und Störungen zu reduzieren, indem sie ihre Cloud-Technologien nutzt, um Analytik, mobile und soziale Ressourcen geschickt zu koordinieren.
Durch die Koordination eines breiten Spektrums vollständig integrierter Geschäftsanwendungen kann Unit 4 Business World Agresso Unterbrechungen minimieren und Energien und Ressourcen auf die Aktivitäten konzentrieren, die es erfordern. Dies erhöht die finanzielle Transparenz und den Erfolg sowie die geschäftliche Effizienz.
Rollen, die wir rekrutieren
Nachfolgend finden Sie einige der Aufgaben, für die wir Unit4 ERP (Agresso / Business World) einstellen:
Direktoren für Finanzsysteme
Als Finance Systems Director schlagen Sie die Brücke zwischen Kunden und dem Softwaresystem, indem Sie Probleme verstehen, Lösungen entwickeln und Grenzen erklären.
In dieser Funktion leiten Sie die Abteilung für ERP- und Finanzsysteme, um das Kundenerlebnis und das Wachstum zu fördern.
Finance Systems Manager
Der Manager für Finanzsysteme wird die kontinuierliche Verbesserung der Finanzberichterstattung und der damit verbundenen Systeme, Prozesse und Richtlinien initiieren und vorantreiben.
Der Manager für Finanzsysteme unterstützt die Benutzer von Finanzsystemen mit seinem Fachwissen über Geschäftssysteme und -prozesse.
Systeme Buchhalter
Der Finance Systems Accountant wird die wichtigsten Arbeitsschritte der Implementierung leiten, einschließlich Anforderungen, Design, Aufbau, Test, Schulung und Einführung des neuen Systems.
Sie entwickeln Systeme und Prozesse, um die effektive und effiziente Verarbeitung von finanziellen und nicht-finanziellen Daten zu gewährleisten und das Angebot an Management-Tools und Berichten, die zur Information des Unternehmens dienen, weiter auszubauen.
ERP-Projektleiter
Ein ERP-Projektmanager leitet die Implementierungsprojekte und Rollouts von Anfang bis Ende.
Sie entwickeln, planen und implementieren ein ERP-System. Sie bestimmen auch, wie ein Projekt abläuft, legen Fristen fest, weisen Verantwortlichkeiten zu und überwachen den Fortschritt.
Business-Analysten
Business Systems Analysten widmen sich der Erforschung und Analyse der IT-Prozesse eines Unternehmens, um Bereiche zu identifizieren, die verbessert oder rationalisiert werden können.
Im Gegensatz zu einem Functional Consultant haben BSAs in der Regel viel mehr Kontakt zu den Anwendern und müssen direkt mit dem Management und Kollegen im Unternehmen kommunizieren.
Finanzsystemadministratoren/Analysten
Ein Finanzsystemadministrator ist ein wichtiges Rädchen in der IT-Abteilung eines Unternehmens, denn er setzt die technischen Strategien um, die zur Lösung der bei der Systemanalyse aufgetretenen Probleme entwickelt wurden.
Sie arbeiten als Teil eines Teams, um die besten skalierbaren Umgehungen und Lösungen für große und kleine Probleme zu finden. Die Fähigkeit, kreativ zu denken, ist ein Muss!
Beliebte Arbeiten
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Nützliche Fähigkeiten, die Sie benötigen
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Finanz-/Buchhaltungskenntnisse
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Lösungsarchitektur
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Logistik
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Technische Installationen & Aufbau
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Datenmigration
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Testen Sie
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Entwicklung
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Optimierung
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Erfassen von Anforderungen
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Funktionale Konfiguration
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Entwurf eines Kontenplans
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Unterstützung & Systeme
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Integration
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Ausbildung
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Projektleitung
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Organisatorische Fähigkeiten für eine gründliche Planung
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Gute Kommunikationsfähigkeiten für eine genaue Berichterstattung