Workday Jobs
Workday ist eines der führenden Cloud-ERP-Tools der Welt.
Es vereint Finanzmanagement-, Planungs- und Personalverwaltungssysteme in einer einheitlichen ERP-Lösung.
Workday ist bekannt für seine Benutzerfreundlichkeit, seine außergewöhnliche Benutzeroberfläche und seine Fähigkeit, schnell implementiert zu werden. Der Marktanteil von Workday ist in den letzten 5 Jahren weltweit exponentiell gestiegen.
Die Workday-Praxis von SystemsAccountants unterstützt Kunden und Partner von Workday, indem sie ihnen Zugang zu den besten Workday-erfahrenen Mitarbeitern in Großbritannien und Europa bietet.
Wir können Sie von der Erkundung und Auswahl des Systems bis hin zur Einführung und dem Systemmanagement nach der Inbetriebnahme unterstützen.
Rollen, die wir rekrutieren
Im Folgenden finden Sie nur einige der Workday-Positionen, für die wir einstellen:
Direktor Finanzsysteme
Als Finance Systems Director schlagen Sie die Brücke zwischen Kunden und dem Softwaresystem, indem Sie Probleme verstehen, Lösungen entwickeln und Grenzen erklären.
In dieser Funktion leiten Sie die Abteilung für ERP- und Finanzsysteme, um das Kundenerlebnis und das Wachstum zu fördern.
Workday System-Manager
Der Workday Systems Manager wird die kontinuierliche Verbesserung der Finanzberichterstattung und der damit verbundenen Prozesse und Richtlinien initiieren und vorantreiben.
Der Workday Systems Manager unterstützt die Benutzer von Workday mit Fachwissen über Workday und seine Prozesse.
Systembuchhalter
Der Finance Systems Accountant wird die wichtigsten Arbeitsschritte der Implementierung leiten, einschließlich Anforderungen, Design, Aufbau, Test, Schulung und Einführung des neuen Systems.
Sie entwickeln Systeme und Prozesse, um die effektive und effiziente Verarbeitung von finanziellen und nicht-finanziellen Daten zu gewährleisten und das Angebot an Management-Tools und Berichten, die zur Information des Unternehmens dienen, weiter auszubauen.
Analyst für Finanzsysteme
Finanzsystemanalysten widmen sich der Untersuchung und Analyse der IT-Prozesse eines Unternehmens, um Bereiche zu identifizieren, die verbessert oder gestrafft werden können.
Sie konfigurieren Systeme, führen Datenmigrationen durch, beaufsichtigen die Implementierung von Workflow-Prozessen, helfen bei der Vergabe von Benutzerzugängen und -berechtigungen und führen laufende Fehlerbehebungen durch.
Sie bereiten Berichte vor und erstellen eine Vielzahl anderer Materialien, darunter Schulungsunterlagen und Abteilungsverfahren.
Workday / Funktionsberater
Als funktionaler Berater überbrücken Sie die Kluft zwischen Kunden und dem Softwaresystem, indem Sie Probleme verstehen, Lösungen entwickeln und Einschränkungen erläutern. Als Workday-Experte müssen Sie in der Lage sein, die Anforderungen eines Unternehmens in technische Aufgaben zu übersetzen, mit denen ein Entwickler problemlos arbeiten kann, indem Sie Lösungen entwickeln und Einschränkungen erklären.
Projektleiter
Projektmanager implementieren und verbessern Workday kontinuierlich in Ihrem Unternehmen.
Projektmanager sind für die Planung, Organisation und Leitung der Fertigstellung spezifischer Projekte für ein Unternehmen verantwortlich und stellen sicher, dass diese Projekte pünktlich, im Rahmen des Budgets und innerhalb des Umfangs durchgeführt werden.
Unsere neuesten Rollen
Nützliche Fähigkeiten, die Sie benötigen
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Finanz-/Buchhaltungskenntnisse
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Kenntnisse der Workday-Anwendungen
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Frühere Erfahrung in der Arbeit an einer ERP-Implementierung (Workday bevorzugt)
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Solides Verständnis der agilen Funktionen und Methoden
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Hervorragendes Zeitmanagement und Organisationstalent, da Workday-Implementierungen oft einen engen Zeitrahmen haben
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Fachwissen in Ihrem gewählten Spezialgebiet
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Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Interessengruppen auf verschiedenen Ebenen innerhalb des Unternehmens zu unterstützen und zu führen
